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アメリカ人事・労務・保険のご相談なら
Philosophy LLCにお任せください。
アメリカ人事・労務に関する最新情報がわかるニュースレター定期配信中!
今なら、アメリカ人事シリーズ
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アメリカ人事・労務・保険・雇用のご相談は、Philosophy LLCにお任せください。

現地でのコンサルテーション経験18年の知識と経験を活かした」私たちが丁寧にサポートします。

【アメリカ人事】悩み多き米国進出。こんなことでお困りではありませんか?

  • 連邦、州、都市ごとに違う最低賃金(段階的に最低賃金$15へ Cityごとに違う最低賃金)
  • 労災保険(カリフォルニア州内のレストラン業では年間賃金の7-8%)
  • 訴訟(残業代、差別、ハラスメント、労災、次から次へ起こる訴訟)
  • チップ(キッチンスタッフはチップをとってはいけない?)
  • 医療費(入院1日 100万円〜2千万円等)
  • コロナ禍の中での労災や雇用者マネジメント
  • ジョブ・ディスクリプションの書き方がよく分からない
  • 求人の際のジョブの定義・賃金定義についての記載について迷っている

こういった諸々の問題をどうやって解決するか?
アメリカに進出した後に、次々と直面する雇用と保険の悩みは尽きません。

アメリカ人事・労務・保険・雇用のご相談は、私たちPhilosophy LLCにお任せください。

こんにちは。
Philosophy LLCの山口憲和です。
私共、Philosophy LLCでは、アメリカで企業を運営するために必要な保険と労務管理のサービスを日系企業を中心に提供しています。日本でいうと社労士のような業務内容ですが、アメリカならではの「従業員から訴訟を起こされないためにはどうしたらいいか」などのご相談や、労災保険、就業規則の作成、健康保険についても対応いたします。また、当社の拠点はロサンゼルスにありますので、現地の情報をいち早くキャッチし、経営者の皆さまに共有させていただくことも可能です。

お困りのことがございましたら、まずはご相談ください。
代表の山口憲和がアドバイスさせていただきます。

 

日々以下の様なご相談をいただきます。同じようなご相談がある方は是非ご連絡ください。

雇用・保険・労務に関するお悩みやよくあるご相談内容
  • IRS Rateについて教えて下さい
  • I-9 SSNのドキュメントを送付して下さい
  • Education Loan Benefitについて教えて下さい
  • 怒鳴る従業員の解雇はどうしたらよいのか?
  • 退職した従業員のWorkers Compについて
  • 人事記録の保存年数について
  • Per Diemの額の平均について
  • 過去の給与履歴質問禁止で希望給与は質問できるか?
  • Probationの後に正式採用は可能か?
  • Exemptは代休を取得できるか?
  • Exemptは2時間医者に行く際にはPaid Sick Leaveを使うべきか?
  • Exemptは2時間ランチタイムをとってもよいか?
  • FLSAの詳細が確認できるWebサイトを教えて下さい
  • 残業をする場合は上司の許可を得ることを強制できるか?
  • 許可なく残業した場合は残業分の賃金を支払うことを拒否できるか?
  • 露出が過多な服装をする従業員がいるがどうしたらよいか?
  • 勤務時間中に携帯電話を使う従業員がいるがどうしたらよいか?
  • 勤務時間中に机の上でお菓子を食べる従業員がいるがどうしたらよいか?
  • 自己都合の退職の場合は失業保険が出ますか?
  • パフォーマンスが悪い従業員の解雇へのアプローチ
  • Leave of Absenceで休んでいる従業員の解雇について
  • 育児休暇の取得について
  • 2024年の新しい法律、美容師の最低賃金とコミッションについて
  • Exemptのスタッフが希望によりNon-Exemptになることが可能か?
  • なぜ金曜日に解雇してはいけないのか?
  • 身体中にTattoのある人が応募してきた時の対応は?
  • 派遣社員のPaid Sick Leaveのコストは派遣会社が支払うべきか?
  • 2024年の新しい法律に合わせてEmployee Handbookの修正
  • 2024年 New York Paid Family Leaveの運営について
  • 2024年 San Francisco Lacation Accomodation Policyについて
  • Per Diemの相場について(出張時の日当について)
  • 無給休暇の提供について ポリシーの確認と法律の確認
  • 会社のお金を盗んだ従業員にどう対応すべきか?
  • Part TimeからFullTimeへ変換した際のSick Leaveの扱いについて
  • 副業禁止のルールを設けられるか?
  • CA州で退職時に従業員に渡すことが義務づけられている書類3点について
  • Meal Breakを始業から5時間以内にとれない場合にサインを交わせば問題ないか?
  • シカゴではカリフォルニア州のように4時間勤務の中間あたりでの10分休憩は不要か?
  • カリフォルニアでPaid Sick Leaveを取得する際に医者の診断書を要請してもよいか?
  • NJのExempt最低賃金について
  • フルタイムからパートタイムに変更になった従業員のSick Leave Vcationの取扱について
  • Leave of Absence中の医療保険の取扱について

クライアント様からの声

アメリカ人事コンサルティング20年の経験を基に、的確にアドバイス・サポートさせていただきます

こんにちは!
アメリカでの人事労務の悩みから解消され
ビジネス拡大に邁進したいとお悩みの経営者・人事ご担当者の方へ。

一緒に伴走しながら、御社のビジョン実現をご支援する

『アメリカ人事』コンサルタントの山口憲和です!

「最低賃金のフルタイム従業員1名の賃金よりも少ない投資で
社外に人事マネジャーを」というコンセプトでサービスを
提供させていただきます。

目まぐるしく変わる連邦、各州(特にカリフォルニア州)の法律を迅速に把握しサポートします。

アメリカは連邦、各州、各郡、各都市等、人事労務の法律が目まぐるしく変わり、
従業員からの訴訟が多く起こります。弊社では「人事・労務管理は最も頭の痛い
問題だ」とお悩みの経営者・人事ご担当者の方を対象にサービスを提供しています。

アメリカ人事コンサルティング20年の経験を基に
無制限emailサポートを主軸にしたサービス。

なかなか人事の問題はかっこよく解決というわけにもいかないことも沢山。
クライアントさんと一緒に伴走しながら、お困りごとをひとつひとつ乗り越えて日々ご支援の毎日です。

顧問契約のお客様には

Chat GPTに気軽に質問するようにemailにて御質問いただけるように

御案内をしております。

「最低賃金のフルタイム従業員1名よりも少ない投資で

社外に人事マネジャーを!」

「めまぐるしく変わる法律についていけない」

「訴訟が多く、部下との対応の悩みが尽きない」

などのお悩みをお持ちの方がいらっしゃいましたら、
ぜひ、お声がけください。

【アメリカ人事】のパートナー山口憲和

提供している主なサービス

1.労務管理サービス

就業規則の作成 Employee Handbook
カリフォルニア州のみ対象の場合 $4,200

  • ドラフトの作成
  • お客様による確認と修正点の確認
  • 最終版の作成(州が追加になるごとに$700の追加)

 

2.顧問契約サービス(年間契約)

ブロンズプラン

メ—ル相談

  • ⽉額$350 にて無制限メール相談サービス

 

シルバープラン

メール相談+ドキュメント作成

  • ⽉額$700 にて無制限メール相談サービス
  • +労務管理ドキュメントの作成サービス(⽉間2時間まで)

ゴールドプラン

訪問相談+ドキュメント作成

  • ⽉額$1,050 にて無制限メール相談サービス
  • +労務管理ドキュメントの作成サービス(⽉間2時間まで)
  • +⽉1 時間の電話あるいは訪問コンサルティング(訪問の場合はLA COUNTY &OC COUNTY 以外は別途タイムチャージ)
  • HR AUDIT(人事に関する質問1000本ノック)

※各プランとも州ごとに御加入いただきます。各州にて法律が異なるため確認、調査に各州にての時間が必要になります。
※御電話での回答にはお客様へ同時に回答するために弊社のスケジュールをお客様のお時間と同期させるため、追加のチャージをいただいております。Emailでの回答をサービスの基本としております。

 

3.キャッシュフロー(CF)コーチ 顧問契約サービス(年間契約)

CFコーチ BRONZE PLAN【毎月Zoom 1時間】

月額$700
1. 経営者のお困りごとにフォーカスしてコーチング

・Monery Block Puzzle(お金のブロックパズル)を利用して図解にして、資金の流れをスッキリさせる

・粗利率、労働分配率 鍵になる指標を確認しながら意思決定のお手伝い

・毎月経営の原点12ヶ条を1つ取り上げて、ミッション、ビジョン、フィロソフィ(行動基準)の浸透支援。

2. 予算立案、目標設定の支援(例:採用人員予算や投資の意思決定支援)

・年間アクションプランの策定とそのフォローアップ (目標設定を毎月トラック)

CFコーチ SILVER PLAN【毎月Zoom 1時間 + アメリカ人事ブロンズプラン】

月額$1,050

1. 経営者のお困りごとにフォーカスしてコーチング

・Monery Block Puzzle(お金のブロックパズル)を利用して図解にして、資金の流れをスッキリさせる

・粗利率、労働分配率 鍵になる指標を確認しながら意思決定のお手伝い

・毎月経営の原点12ヶ条を1つ取り上げて、ミッション、ビジョン、フィロソフィ(行動基準)の浸透支援。

2. 予算立案、目標設定の支援(例:採用人員予算や投資の意思決定支援)

・年間アクションプランの策定とそのフォローアップ (目標設定を毎月トラック)

3. 【アメリカ人事】ブロンズプラン
(訪問の場合はLA COUNTY &OC COUNTY以外は別途タイムチャージ)

 

CFコーチ GOLD PLAN【毎月Zoom 1時間 X 2回+アメリカ人事シルバープラン】

月額$1,400

1. 経営者のお困りごとにフォーカスしてコーチング

・Monery Block Puzzle(お金のブロックパズル)を利用して図解にして、資金の流れをスッキリさせる

・粗利率、労働分配率 鍵になる指標を確認しながら意思決定のお手伝い

・毎月経営の原点12ヶ条を1つ取り上げて、ミッション、ビジョン、フィロソフィ(行動基準)の浸透支援。

2. 予算立案、目標設定の支援(例:採用人員予算や投資の意思決定支援)

・年間アクションプランの策定とそのフォローアップ (目標設定を毎月トラック)

3. 【アメリカ人事】シルバープラン

(訪問の場合はLA COUNTY &OC COUNTY以外は別途タイムチャージ)

私共は一般社団法人 日本キャッシュフローコーチ協会から認定を受け、
お客様へアドバイスやコンサルテーションを行っております。

 

4.タイムチャージサービス(研修・ジョブディスクリプション・報酬・評価等)

 

その他 人事関連プロジェクト

ジョブディスクリプション作成

報酬市場調査(1ポジション$350)

報酬制度設計(報酬レンジ設計、昇給テーブル、ボーナステーブル作成等)

評価制度設計

それぞれタイムチャージ 1時間$350でお見積もりさせていただいております。

その他プロジェクトごとに柔軟に対応を致します。

 

5. ビジネス保険・労災保険・企業向け医療保険サービス

Philosophy Insurance Serviceは日本語でビジネス保険、労災保険、企業向け医療保険のお見積、代理店業務を行います。保険サービスはお客様から直接費用をいただくことはありません。代理店業務は保険会社からのコミッションの支払いでサービスを提供致します。
弊社の保険サービスは下記の保険ブローカーの傘下として弊社と一緒にサービスを提供しております。

弊社のサービスを支えるチームメンバーのご紹介
▼企業向け医療保険チーム Team Alliance 360(メンバーの写真はこちらから)

https://www.alliance360is.com/team-360

▼企業向け損害保険チーム Team Tsuneishi(メンバーの写真はこちらから)
https://tsu-insurance.com/about-our-agency/meet-our-team/

サービス表

顧問契約サービス案内 ブロンズ
プラン
シルバー
プラン
ゴールド
プラン
月額費用 $350 $700 $1,050

メールニュース会員のブロンズプラン

1. email無制限質問(一つ州のみ対象)
emailで補足が必要な場合はお電話やZoomで補足します。
2. 毎週皆様からの質問集+HR基礎講座+号外ニュース
3. 月1回以上のHR関連記事配信(MUFG Bizbuddy会員限定記事)
4. 採用時・退職時の書類セット
5. 最新の報酬調査レポート(年間6ポジションまで)

電話やZoomで相談が出来るシルバープラン

5.2つ以上の州をカバーする場合(2つ以上の州対象の場合)
6. 毎月2時間までの文書作成あるいはお電話やZoomでのご相談
文書作成例)従業員ハンドブック修正
      ジョブディスクリプション作成
      オファーレター作成
      その他テンプレート作成等
7. 全米・各州の人事労務関連の新しいニュース
 HRニュース+ハーバード発最新経営事情(ショート動画)
8. 最新の報酬調査レポート(年間12ポジションまで)

毎月1時間の定例ミーティングが出来るゴールドプラン

9. 毎月1時間 Zoom等の会議で下記を実施(ご要望に合わせます)
 (A) HR AUDIT 質問集+マネジャー向けメモ
 (B) キャッシュフローコーチ(粗利・人件費分析等)
10. フィロソフィ+人的資本経営に関するニュースレター
11. 【録画】CA州 日本語セクハラオンライン研修(無制限受講)
12. 最新の報酬調査レポート(年間24ポジションまで)


社外に人事コンサルタントを持つことのメリット

#アメリカ人事 #アメリカ #人事 #HR

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ご質問は遠慮なくこちらからご連絡ください。
内容を確認の上、48時間以内にお返事させていただきます。

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    連絡先
    代表者名:山口憲和
    メールアドレス:yamaguchi@yourphilosophy.net
    所在地:609 Deep Valley Drive,
    WEST TOWER Suite 358
    Rolling Hills Estates, CA 90274
    電話番号:310-465-9173

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