【人事戦略】05/29/23(MON) この1週間、全米・各州のHR関連ニュースは？

【アメリカ人事】フィロソフィ顧問契約サービス
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Table of Contents
1．05/26/22 HR Weekly News (全米各州のHR関連ニュース) English ＋日本語タイトル 3
<Federal> 3
【AI】AI 3
■EEOC Issues New Guidance on Employer Use of AI and Disparate Impact Potential 3
May 23, 2023 3
▼EEOC AI利用へのガイダンスを発表 3
【OSHA】OSHA 3
■Employer Obligations to Address the Rise in Workplace Violence 4
▼職場の安全について雇用主の責任が問われる。 4
【Poster】ポスター 5
■DOL Issues Guidance on the PUMP Act and Updates the Minimum Wage Poster 5
▼PUMP ACTのポスター（Minimum Wageに含まれる）について 5
<Colorado> 5
【Pay Transparency】報酬レンジ開示 5
■Colorado Legislature Passes the Ensure Equal Pay for Equal Work Act 5
▼コロラド州賃金平等法更新 6
Pay Transparency Laws Effective Dates 9
<Florida> 10
【E-Verify】E-Verify 10
■New Florida Law Will Require Private Employers to Use E-Verify Beginning July 1, 2023 10
▼フロリダ州 7/1/23よりE-Verifyの利用義務化へ 10
<Georgia> 10
【Voting & Sick Leave】投票休暇と病気有給休暇 10
■Voting and Sick Leave for Georgia Employees 10
▼投票休暇と病気有給休暇 11
<Illinois> 12
【New Laws】新しい法律（案） 12
■Employers Beware: Slew of New Illinois Employment Laws Passed and Poised to Take Effect 12
▼イリノイ州の注意すべき新しい法案 12
<Minnesota> 12
【Sick Leave】Sick Leave 12
■Minnesota Passes State-Wide Earned Sick and Safe Leave Law 12
▼ミネソタ州 Sick and Safe Leave Law施行へ 12
<Washington> 13
【Marijuana】マリファナ 13
■Washington Amends Law to Protect Off-Duty Marijuana Use in 2024 13
▼仕事時間以外のマリファナ使用について 13
2. Employee Handbook Update 情報（No updates this week） 13
NEW Minnesota: Bloomington Sick and Safe Time 13
NEW Colorado: Breaks 13
■California Policy Updates (先週からUpdatesはありません) 14
No updates since last week 14
▼カリフォルニア州の2023年Employee Handbookに関わるUpdateについて 14
3．【質問です】AIと比較して人間はどのような意思決定に優れているだろうか？ 14
4．■Analytics for Marketers 15
Analytics for Marketers 15
5.■今回の動画1　今回の著者の一人Fabrizio Fantine　Evo Pricing: What we do and how we do it 16
＋■今回の動画2 今回の著者の一人　Dr Das Narayandas, Edsel Bryant Ford Professor of Business 16
6.Short Video ■Fabrizio Fantine　 Evo Pricing: What we do and how we do it + 17
■ Dr Das Narayandas, Edsel Bryant Ford Professor of Business Administration, Harvard Business School (English) 17
7．PLAN AHEAD（HR予定カレンダー）（English＋日本語タイトル）締め切り見逃し防止！ 17