【人事戦略】06/12/23(MON) この1週間、全米・各州のHRニュースは?

【人事戦略】06/12/23(MON) この1週間、全米・各州のHRニュースは?

【シルバー&ゴールド】

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★今週の目次 (各項目の最後の数字はダウンロードした資料のページ数です)

Table of Contents

1.06/09/22 HR Weekly News (全米各州のHR関連ニュース) English +日本語タイトル       4

 

<Federal>       4

【Attendance Policy】欠席ポリシー     4

■欠席を点数制にした場合のポリシーの注意点(FMLA/CFRA/ADA)について  4

 

【Employee Handbook】従業員ハンドブック  4

■Drafting Practical, Effective Employee Handbooks 4

▼Employee Handbookについて         4

 

【FMLA】FMLA            4

■DOL Opinion Letter Sheds Light on Calculating FMLA Leave During a Holiday Week      4

▼FMLAの祝日を挟んだ場合の日数計算方法について    4

 

【Minimum Wage & Salary】最低賃金と最低サラリー 5

■As Temperatures Rise, So Do Minimum Wage, Tipped, and Exempt Employee Pay Rates Across the United States    5

▼最低賃金と最低サラリーのUpdates   5

 

<California>  9

【Tip】チップ  9

■CDF Wage and Hour Task Force Monthly Tips – “Tips on Tips”     9

▼チップに関して         9

 

<Colorado>    13

【Pay Transparency】報酬レンジ公開 13

■Colorado Amends Equal Pay Transparency Posting Requirements, Extends Recovery for Wage Discrimination Claims to Six Years   13

▼コロラド州 Pay Transparency 掲示要請の修正         13

 

【Paid Sick Leave】病気有給休暇        15

■Colorado Expands Reasons Employees Can Use Paid Sick Leave 15

▼コロラド州Paid Sick Leaveの利用可能理由を拡大。 15

 

【Pay Transparency】報酬レンジ公開 17

■Colorado Expands Employer Job Posting Obligations: Promotional Opportunity Evolution          17

▼コロラド州雇用主の昇進や空きポジションのポスティング要請拡大。 17

 

<Connecticut>            18

【Workers Compensation】労災保険  18

■Connecticut Expands Workers’ Compensation Coverage for Post-Traumatic Stress Injuries for All Employees 18

▼コネチカット州Workers Comp Post-Traumatic Stress Injuriesも対象に 18

 

<Illinois>        18

【Pay transparency】報酬レンジ公開  18

■Illinois to Require Employer Pay Transparency in Job Postings and Promotion Opportunities    18

▼イリノイ州 報酬レンジ公開義務       18

 

<Minnesota>  18

【Paid Sick Leave】病気有給休暇        18

■Minnesota Adds Statewide Paid Sick and Safe Leave Starting on January 1, 2024         18

▼ミネソタ州Paid Sick Leave 1/1/2024より            19

 

<New York>   20

【Lactation Accommodation】搾乳への合理的便宜     20

■New York State Department of Labor Publishes Model Lactation Accommodation Policy            20

▼ニューヨーク州 搾乳の合理的便宜に関するポリシー例を発表           20

■Policy sample           20

▼ポリシー例    20

 

【Discrimination】差別            20

■New York City Enacts Legislation Prohibiting Discrimination Based on Height, Weight   20

▼ニューヨーク市 身長と体重による差別を禁止           20

 

<Texas>         20

【Poster】ポスター      20

■Texas to Require Employers to Post Notice to Employees Regarding the Reporting of Workplace Violence or Suspicious Activity       20

▼テキサス州 職場の暴力等 通告についてのポスター義務化   20

 

【CROWN ACT】ヘアスタイルによる差別禁止 21

■Texas Passes the CROWN Act, Joining 20 Other States in Banning Racial Discrimination Based on Hair Texture or Hairstyle 21

▼テキサス州 ヘアスタイルによる差別禁止法施行       21

 

  1. Employee Handbook Update 情報 21

■UPDATE: California: Time Off for Volunteer Firefighters, Reserve Peace Officers & Emergency Rescue Policy  21

■ UPDATE: New York Lactation Breaks        21

■UPDATE Minnesota: Bloomington Sick and Safe Time      21

■NEW Colorado: Breaks        22

■California Policy Updates (先週からUpdatesはありません) 22

No updates since last week    22

▼カリフォルニア州の2023年Employee Handbookに関わるUpdateについて          22

 

3.【質問です】広告が営業成果に最も効果的だったのはどのような担当者だっただろうか?     22

 

4.■How to Boost Your Sales Reps’ Performance   24

How to Boost Your Sales Reps’ Performance 24

 

  1. ■今回の動画1 How to Boost Sales Reps Performance 25

+■今回の動画2 The Five T’s of Great Coaches – Part 1: It’s Not (Only) About Winning    25

 

6.Short Video ■  How to Boost Sales Reps Performance+  26

■ The Five T’s of Great Coaches – Part 1: It’s Not (Only) About Winning (English)           26

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■今回の動画1 How to Boost Sales Reps Performance

https://youtu.be/zTuZSsmchl4

 

 

 

■今回の動画2 The Five T’s of Great Coaches – Part 1: It’s Not (Only) About Winning

https://youtu.be/4uP736X8SMs

Talent

Training

Teamwork

Tenacity

Transformation

 

 

 

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7.PLAN AHEAD(HR予定カレンダー)(English+日本語タイトル)締め切り見逃し防止!   26