アメリカ人事 | 07/24/24(WED) フルタイム相当の従業員数
毎々お世話になりましてありがとうございます。
【アメリカ人事】フィロソフィ顧問契約サービス ゴールドメンバー限定の
ニュースレターを送付申し上げます。質問を致します。御社について教えて下さい。
★先週の開封率は58.6%
★The open rate last week was 58.6%
▼訴訟を未然に防ぐための方法とは？
1. Please advise your company’s HR key performance indicator below.
1.御社の人事の成果を測る指標シリーズ（人的資本経営）
<English>
Workforce availability
2 Full-time equivalents
▼
How many employees?
<Japanese>
■従業員の準備状況
フルタイム相当の従業員数
▼
何名ですか？
▼動画も合わせてご覧下さい。(Japanese)
2． HR AUDIT 1 Human Resources Strategic Management—Information Gathering
Please answer the following question.
御社の人事戦略について質問です。お答え下さい。
<English>
- Have the details of whatever sources your Organization uses for
obtaining internal candidates been communicated to all employees?
▼
Yes No
<Japanese>
21.会社が内部候補者を獲得するために使用した情報源の詳細は、すべての従業員に伝えられていますか？
▼
はい・いいえ
3．■ アメリカ人事■英語でどう語るか？「売上を最大に、経費を極小に」
Maximize Revenue, Minimize Expense (Measure your inflow and control your outflow)
⇒ https://tinyurl.com/bdeux5sn
4．■【質問です】CEOが信頼を得るには何年かかる？
山口 憲和
Norikazu (Kazu) Yamaguchi, MBA, SHRM-SCP
CA Insurance License: 0F78137
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#稲盛和夫 ＃六つの精進 ＃経営の原点12ヶ条 ＃フィロソフィ
UnsplashのChris Curryが撮影した写真